个别劳动法
劳动条件、劳动合同、雇主义务及权利保护。
核心执业领域
劳动法
以现行法律为基础，同时关注新技术影响的劳动关系法律实践。
法律实践与学术研究
劳动权利需要 有效的法律保障。
劳动法规范劳动者与行使管理权的主体之间的关系。即使工作环境不断变化，劳动合同、雇主管理权、平等待遇和集体代表等制度仍是维护劳动者权利的基础。
Maria E. Sireti 于2025年获得雅典大学劳动法方向的研究生专业资格。她将律师实务与对新型劳动形态、雇主责任和新技术的学术研究相结合。
重点关注领域劳动关系：
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劳动关系：
核心法律问题
集体劳动关系
集体代表、集体谈判以及劳动者的制度性保障。
劳动与技术
算法绩效评估、数据保护、数字劳动平台及法律责任。
上述领域反映其学术专长和研究兴趣，并非对其承办案件类型的完整列举。